Machtigingen beherenMachtigingen beheren
Actueel
07
08
2018
Enquête Veilig Werken: resultaten zijn bekend en Ipads verloot!

Begin dit jaar hebben we jullie gevraagd mee te doen aan de enquête Veilig Werken. Dit hebben jullie in groten getale gedaan (1000 respondenten). 
De Jonge Specialist onderzoekt op welke gebieden het beter kan.

De enquête was bedoeld voor a(n)ios (ook klinisch chemici en fysici) en ziekenhuisapothekers in opleiding. Onderwerpen die aan bod kwamen hadden allemaal te maken met veilig werken, zoals een veilig opleidingsklimaat, veilige arbeidstijden en veilige werkomgeving. De vragenlijst is gesloten op 20 mei. 

Onder de respondenten hebben we twee Ipads verloot. De gelukkige winnaars zijn: anios Hugo Hermanussen en aios kindergeneeskunde Ilja Heijting. Van harte gefeliciteerd!

Resultaten in september bekend

We zijn momenteel druk bezig met de analyse van de data. In september zullen we de resultaten uitgebreid publiceren, dus houd onze social media en website in de gaten!

Heb je vragen hebben over jouw arbeidsomstandigheden, neem vooral contact met ons op via info@dejongespecialist.nl!

Tonen in

Home

Datum

2018-08-07T22:00:00Z

Titel

Enquête Veilig Werken: resultaten zijn bekend en Ipads verloot!

Hoofdtekst

Begin dit jaar hebben we jullie gevraagd mee te doen aan de enquête Veilig Werken. Dit hebben jullie in groten getale gedaan (1000 respondenten). 
De Jonge Specialist onderzoekt op welke gebieden het beter kan.

De enquête was bedoeld voor a(n)ios (ook klinisch chemici en fysici) en ziekenhuisapothekers in opleiding. Onderwerpen die aan bod kwamen hadden allemaal te maken met veilig werken, zoals een veilig opleidingsklimaat, veilige arbeidstijden en veilige werkomgeving. De vragenlijst is gesloten op 20 mei. 

Onder de respondenten hebben we twee Ipads verloot. De gelukkige winnaars zijn: anios Hugo Hermanussen en aios kindergeneeskunde Ilja Heijting. Van harte gefeliciteerd!

Resultaten in september bekend

We zijn momenteel druk bezig met de analyse van de data. In september zullen we de resultaten uitgebreid publiceren, dus houd onze social media en website in de gaten!

Heb je vragen hebben over jouw arbeidsomstandigheden, neem vooral contact met ons op via info@dejongespecialist.nl!

Inleiding

We zijn momenteel druk bezig met de analyse van de data. In september zullen we de resultaten uitgebreid publiceren, dus houd onze social media en website in de gaten! Onder de respondenten hebben we twee Ipads verloot. De gelukkige winnaars zijn: anios Hugo Hermanussen en aios kindergeneeskunde Ilja Heijting. Van harte gefeliciteerd!

URL

Afbeelding

veilig werken.jpg

Verloopt

Bestand

Actueel

Ja

Tags

Arbeidsomstandigheden; Burn-out; Dienstverlening; Gezond en veilig werken; Modelinstructie; Opleiding ; Registratie en regelgeving; Veilig werken enquete
Bijlagen
Gemaakt om 9-8-2018 14:02 door info
Laatst gewijzigd op 9-8-2018 14:04 door info
Lees meer
Steun vanuit European Junior Doctors voor een goede cao » Doe mee voor een goede cao: #ikmaakmezorgen » Eerste landelijke ziekenhuisstaking ooit in aantocht » Méér werkplezier voor jonge dokters: denk met ons mee op 20 november! » Zondagsdiensten binnenkort van start » Acties CAO Ziekenhuizen » Ledenraadpleging nieuwe Cao GGZ » Ziekenhuizen gaan niet in op ultimatum: acties in voorbereiding » Een goede cao = goede zorg: DJS steunt acties Cao Ziekenhuizen » Cao-overleg ziekenhuizen vastgelopen: acties onvermijdelijk » Onbetaalde arbeid door aios, anios en fellows! » Kom naar de a(n)ios-dag van de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd » DJS Congres 27 september 2019: Fit to perform » Brexit: wat zijn mogelijke gevolgen voor a(n)ios?  » Rondetafelgesprek Arbeidsmarkt in de zorg » Standpunt Gezond en veilig werken De Jonge Specialist » Geef ruimte aan de passie van zorgverleners » 1 op de 5 jonge artsen heeft burn-out klachten » Wat staat er in jouw cao? Lees onze nieuwe brochure » De acties in de umc’s voor een goede cao beginnen! Wat betekent dit voor jou?  » Nieuwe brochure Vrij beroep en dienstverband » #MeToo in de gezondheidszorg » Onderhandelingen Cao UMC vastgelopen » Bezoek in jouw umc de bijeenkomst over de cao-ontwikkelingen » Oproep: laat dokters dokteren » Arrestaties in Turkije na oproep tot vrede » Nieuwe AMS per 1 januari 2018 » Hongerstaking onder Poolse aios » Compensatie ORT over vakantie-uren » Het juni-nummer van DJS magazine is uit! » Roosters en diensten: weet jij hoe het zit? » Visie DJS op 24-uurs diensten » Doe mee voor een goede cao: #ikmaakmezorgen » Méér werkplezier voor jonge dokters: denk met ons mee op 20 november! » DJS Congres 27 september 2019: Fit to perform » Rondetafelgesprek Arbeidsmarkt in de zorg » Standpunt Gezond en veilig werken De Jonge Specialist » Meld je nu aan: A(N)IOS Forum ‘Duurzaam dokteren’ 12 november » 1 op de 5 jonge artsen heeft burn-out klachten » Het juni-nummer van DJS magazine is uit! » Schrijf je nu in! DJS Congres 27 september 2019 » Merkbaarheidsscan (Ont)regel de zorg: deel jouw mening nu via deze enquête!  » Onbetaalde arbeid door aios, anios en fellows! » Roostercheck nu ook geschikt voor anios » Gezamenlijk standpunt aios-verenigingen interprofessioneel opleiden » Standpunt Gezond en veilig werken De Jonge Specialist » ​​DJS Academie: profilering van aios en anios » Nieuwe editie van het DJS Magazine verschenen » Checklist: wat bespreek je met je opleider? » Meld je nu aan: A(N)IOS Forum ‘Duurzaam dokteren’ 12 november » Vacture bestuurslid De Jonge Specialist » Live on Instagram: De Jonge Specialist » Wat staat er in jouw cao? Lees onze nieuwe brochure » Onderhandelingen Cao UMC vastgelopen » Schrijf je nu in voor de AIOS Upgrade 28 september! » Algemeen telefoonnummer De Jonge Specialist gewijzigd » Met korting naar de Rode Hoed » Compensatie ORT over vakantie-uren » Roosters en diensten: weet jij hoe het zit? » Nieuw: Brochure aios en zwangerschap  » Méér werkplezier voor jonge dokters: denk met ons mee op 20 november! » Denk mee over groene geneeskunde en duurzaamheid! » Christiaan Keijzer benoemd tot ‘Beste Opleider’ tijdens DJS Congres » Schrijf je nu in! DJS Congres 27 september 2019 » Ranking the Topics: denk jij mee over de nieuwe werkagenda van de RVS? » Merkbaarheidsscan (Ont)regel de zorg: deel jouw mening nu via deze enquête!  » Vandaag in Arts & Auto: 'Elke aios zelf aan het stuur"  » Green Deal: verduurzaming van de zorgsector » In gesprek met de raden van bestuur en Inspecties » Kom naar de a(n)ios-dag van de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd » Roostercheck nu ook geschikt voor anios » DJS Congres 27 september 2019: Fit to perform » “Het is tijd voor een gezonde werkcultuur” » Rondetafelgesprek Arbeidsmarkt in de zorg » Standpunt Gezond en veilig werken De Jonge Specialist » Nieuwe editie van het DJS Magazine verschenen » Meld je nu aan: A(N)IOS Forum ‘Duurzaam dokteren’ 12 november » Geef ruimte aan de passie van zorgverleners » 1 op de 5 jonge artsen heeft burn-out klachten » De acties in de umc’s voor een goede cao beginnen! Wat betekent dit voor jou?  » #MeToo in de gezondheidszorg » Onderhandelingen Cao UMC vastgelopen » Veilig werken enquete » Oproep: laat dokters dokteren » Is de Nederlandse assistent wel voorbereid op de eerste dienst? » Roosters en diensten: weet jij hoe het zit? » Nieuw: Brochure aios en zwangerschap  » Nieuwe Modelinstructie a(n)ios » Aios gezocht: Europese vertegenwoordigers voor diverse specialismen! » Beschikbaarheidbijdrage opleidingen in de ggz stijgt » Christiaan Keijzer benoemd tot ‘Beste Opleider’ tijdens DJS Congres » Schrijfwedstrijd: win jij de A²Award? » Ranking the Topics: denk jij mee over de nieuwe werkagenda van de RVS? » Vandaag in Arts & Auto: 'Elke aios zelf aan het stuur"  » Onbetaalde arbeid door aios, anios en fellows! » Challenge and Support: coachingprogramma » Nomineer jouw opleider voor de Opleidingsprijs 2019! » Het Capaciteitsplan 2020-2023 is uit » DJS Congres 27 september 2019: Fit to perform » Voorbereid op jouw toekomst met de Opleidingsetalage  » Gezamenlijk standpunt aios-verenigingen interprofessioneel opleiden » Standpunt Gezond en veilig werken De Jonge Specialist » Evelien Jansen wint A2 Award » Handreiking: Technologische innovatie in de vervolgopleiding » Checklist: wat bespreek je met je opleider? » Faillissement: wat betekent dat voor a(n)ios? » ‘Het nieuwe opleiden mag niet stranden’ » ​Elisabeth Bloemena wint Opleidingsprijs » 1 op de 5 jonge artsen heeft burn-out klachten » Genomineerden Opleidingsprijs 2018 bekend! » Vacature aioslid College Geneeskundig Specialismen » Vandaag in MC: Verdeling opleidingsplaatsen aiossen baart De Jonge Specialist zorgen » Nieuwe afspraken herregistratie basisartsen: minder administratielast » MMV congres 2018: Opleiden is netwerken » Gezocht: nieuw bestuurslid! » Schrijf je nu in voor de AIOS Upgrade 28 september! » Nomineer jouw opleider voor de Opleidingsprijs 2018! » ​Kijken met andere ogen: Inspectie nodigt je uit 28 augustus » Kom 5 juni naar het slotcongres individualisering opleidingsduur » Gezocht: Europese vertegenwoordigers van diverse vakgebieden! » Inspirerende eerste bijeenkomst AIOS Forum  » Oproep: laat dokters dokteren » A2Award: De beste vijf verhalen  » Anios wil competenties wel vastleggen, maar hoe? » Arts en auto: Opleiding los van productie » MC: Tientallen aios in BIG-register doorgehaald » Marjolein Kremers in LAD Magazine » Genomineerden Opleidingsprijs 2017 bekend! » Win jij de A2Award? » ​​Anios gezocht! » MMV-congres 2017: Inspireren, profileren, excelleren! » ​​Vul nu de enquête opleidingsvisitatie in! » Arts-assistenten op de SEH zijn noodzakelijk voor goede toekomstige zorg » Het IOP: Jouw leidraad voor een opleiding op maat » Faillissement: wat betekent dat voor a(n)ios? » Vacature aioslid College Geneeskundig Specialismen » Nieuwe afspraken herregistratie basisartsen: minder administratielast » MC: Tientallen aios in BIG-register doorgehaald » Vervolgopleiding afgerond: binnen een maand registreren als specialist » Principeakkoord cao Ziekenhuizen: RGS vergoeding geregeld » Update vergoeding RGS registratiekosten » Rondetafelgesprek Arbeidsmarkt in de zorg » Standpunt Gezond en veilig werken De Jonge Specialist » Meld je nu aan: A(N)IOS Forum ‘Duurzaam dokteren’ 12 november » Geef ruimte aan de passie van zorgverleners » 1 op de 5 jonge artsen heeft burn-out klachten » #MeToo in de gezondheidszorg » Inspirerende eerste bijeenkomst AIOS Forum  »