Veilig Meldpunt

Welkom bij het Veilig Meldpunt!

Het Veilig Meldpunt is opgericht door De Jonge Specialist om arts-assistenten en arts-onderzoekers die te maken hebben met grensoverschrijdend gedrag te ondersteunen. Je kunt alle vormen van ongewenst gedrag melden, ongeacht door wie dit is veroorzaakt. Dit informatie- en meldpunt biedt inzicht in bestaande instanties waar je terechtkunt voor hulp, of voor begeleiding bij het maken van een melding. Ook is het mogelijk om bij ons een melding te maken. Meldingen bij ons kunnen helpen om trends in kaart te brengen, die wij vervolgens terugkoppelen aan relevante instanties. Wie een (vertrouwelijke) melding maakt, kan tevens aangeven behoefte te hebben aan persoonlijk advies of ondersteuning vanuit De Jonge Specialist. Samen kijken we dan waar je het beste terechtkunt voor verdere hulp.

Het Veilig Meldpunt wordt volledig onafhankelijk beheerd door De Jonge Specialist en is niet verbonden aan ziekenhuizen of andere (opleidings-)instanties.

Veilig Meldpunt

Het Veilig Meldpunt is opgericht door De Jonge Specialist. Het meldpunt ondersteunt arts-assistenten die op het werk te maken krijgen met ongewenste omgangsvormen. Ook informeert het organisaties over trends op dit gebied. Het Veilig Meldpunt wordt beheerd door De Jonge Specialist zelf. Het is dus volledig onafhankelijk van ziekenhuizen en andere (opleidings)instanties. 

Vertrouwenspersoon

Vertrouwenspersonen zijn aangesteld vanuit het beleid ongewenste omgangsvormen. Ze zorgen voor de opvang, begeleiding en nazorg van medewerkers die te maken krijgen met ongewenste omgangsvormen. Bij een vertrouwenspersoon kun je je verhaal kwijt, met alle emoties die daarbij komen kijken. Je houdt altijd zelf de regie en bepaalt dus zelf wat er gebeurt. Vertrouwenspersonen hebben een geheimhoudingsplicht. Dit betekent onder meer dat ze niks doen zonder jouw toestemming. 

Opleider

De opleider (of diens plaatsvervanger) is verantwoordelijk voor een veilig opleidingsklimaat en is voor dit onderwerp het eerste aanspreekpunt. De opleider is vaak degene die de voortgangsgesprekken met de aios en de gesprekken met de anios voert en vormt zo de brug tussen de arts-assistenten en de rest van de vakgroep of afdeling. 

Centrale opleidingscommissie (COC)

Elk opleidingsziekenhuis heeft een centrale opleidingscommissie (COC). Hierin zitten opleiders, een lid van de Raad van Bestuur (of de directie) en een vertegenwoordiging vanuit voornamelijk de aios. De COC bewaakt onder andere het opleidingsklimaat en de kwaliteit van de opleidingen, stimuleert samenwerking tussen de opleidingen en bemiddelt bij geschillen. 

Registratiecommissie Geneeskundig Specialisten (RGS)

DeRegistratiecommissie Geneeskundige Specialisten (RGS)houdt toezicht op de kwaliteit van medische opleidingen. De RGS beoordeelt of opleiders, opleidingsinstellingen en opleidingen aan deze regels voldoen, bijvoorbeeld door middel van visitaties (in de toekomst: evaluaties) en persoonlijk contact met aios bij meldingen. De RGS is een aanspreekpunt voor aios, onafhankelijk van de opleiding.  

Meldpunten voor promovendi en arts-onderzoekers

Voor promovendi en arts-onderzoekers zijn er verschillende routes om een melding te maken; de vertrouwensperoon, lokale promovendicommissie/- organisatie, opleider, promotor of co-promotor, promovendi netwerk Nederland (PNN), Athena’s Angels en Wetenschapveilig. 

Weet je niet zeker waar je jouw melding of klacht het beste kunt indienen, of twijfel je over de meest geschikte organisatie? Neem dan gerust contact op via veiligmeldpunt@dejongespecialist.nl.

Heb jij te maken met een arbeidsconflict? Dit zijn bijvoorbeeld problemen met roosters, arbeidsongeschiktheid, ziekte of cao overschrijdingen. Neem dan een kijkje op onze pagina Arbeidsmarkt en cao.

Gerelateerde onderwerpen